吉林省农村信用社联合社信息科技中心

2022届毕业生校园招聘简介

一、单位简介

吉林省农村信用社（简称吉林农信）是一个具有60多年发展历史的银行业金融机构，具有两级法人架构，吉林省农村信用社联合社（简称吉林省联社）是一级法人机构，承担对辖内农村信用社的“管理、指导、协调和服务”的职能。吉林省联社下辖全省52家二级法人机构，包括39家农村商业银行和13家县级联社，营业网点1,700多个，员工2.7万余人，资产总额、存款余额、贷款余额、拨备前利润、纳税总额五项指标在吉林省商业银行中均排名第一位。

    信息科技中心是吉林省联社的一级部门，独立拥有20,000余平的办公地点，目前运行维护120余套信息系统、1,000多台服务器及网络设备，拥有300多套开发测试环境。信息科技中心内设8个分中心，现有员工130余人，本科及以上学历占比超过92%，以“安全运行、防范风险、支撑创新、引领发展”为基本原则，致力于吉林农信信息科技规划与落地、基础设施建设与维护、信息系统开发与维护、信息科技风险防控等服务，经过多年创新发展，已经形成完备的项目管理、研发测试、运行维护、风险防控、信息安全、质量管理体系。

二、招聘计划

三、岗位条件：

1.全日制应届毕业本科生（含）以上，计算机科学与技术、信息与计算科学、计算机技术、软件工程、信息工程、应用数学（非师范类）等计算机相关或相近专业；

2.熟练掌握JAVA、C、C++、Python等一种以上计算机主流编程语言，至少熟悉My SQL、SQL Server、Oracle、DB2等一种主流关系型数据库，会使用SQL语言编程；

3.参与过项目研发、有项目实际经验者优先考虑，优秀学生干部、中共党员优先考虑，文字综合能力较强者优先考虑。

四、薪酬福利

薪酬结构：基本工资、绩效工资、津补贴、年底双薪。

薪资待遇：转正后税前年薪不低于15万元。

六险二金：养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、补充医疗保险、企业年金、住房公积金。

其他福利：教育培训、节日福利、工装定制、定期体检、免费三餐、文体活动、1000余平免费健身房。

工作地点：吉林省长春市。

试 用 期：签订正式劳动合同之日起，为期6个月。

五、招聘流程及联系方式

1.招聘录用流程：投递简历è现场笔试è面试复试è择优初录è省联社党委会审议è签署三方就业协议è取得毕业证及学位证后签订正式劳动合同è试用期考核è试用期合格报省联社（试用期不合格解除劳动合同）è转正落编

2.简历投递要求：将“教育部学籍在线验证报告（PDF电子版）、简历（PDF电子版）”投递至简历接收邮箱

3.简历接收邮箱：jlnxkj_hr@vip.163.com

4.应聘联系电话：0431-89668067（张先生）

5.具体笔试、面试时间根据我单位招聘工作安排另行通知